设备经过几天的调试，一切正常。肖总指示马上进行中期试生产。但是在酶解工艺方面秦奋跟跟李经理产生了分歧。秦奋去发酵院学习三个多月，其中一项就是预加酶逆向工序，现在李经理不让用于中试，公司岂不是白花钱了。多次沟通无果后，秦奋像肖总汇报：

“肖总，中试产品李经理不让采用发酵院的方法”

“为什么？”

“他还是坚持认为发酵院的工艺不靠谱”

“新的路子他就是不敢尝试，这个老顽固，我跟他说说”肖总气愤的挂了电话。过了好一会肖总来了电话

“我跟他协调好了，你不要有顾虑，全力以赴的做事，我给你做后盾，有问题随时找我”肖总。

秦奋这顿鸡血被肖总灌的激情澎湃，干劲十足！想在研发部站稳脚跟必须技术为王！李经理之所以这么排斥新技术，秦奋也猜个大概，他是担心肖总放弃他带来的酶解技术，会慢慢的不受重视。自从肖总安排秦奋出去学习，让秦奋负责车间生产工艺改进，安装新式设备等，他就开始排斥秦奋。现在中期生产又阻挠新的工艺方法。秦奋隐约感觉以后的工作很难推进，他跟经理之间的隔阂会越来越大！

“秦奋，我不是反对推进新的工艺，只是呢担心还不太成熟，既然下肖总都同意了，我也就没什么担心了。肖总的意思是你跟同事小李一起来操作，尽快让他也熟悉这个新工艺，毕竟公司花钱引进也是对有很大期望的”

按照之前计算好的比例，加入三桶酶液，看着温度慢慢的回升，达到最适合的42c后，准备加入酶解物质壳聚糖。