这些事情之间存在什么样子的联系呢

赵杰雇佣的这些法师在思想以及能力上还是没有达标。

纪律太松散。

有的人想专心练习，有的想专心赚钱。

总共三名专家级法师，八名高阶法师，二十二名中级法师。

他们都希望自己能够早点晋级。

都想多消耗资源，少干活。

这是教育与商业之间存在的矛盾。

所以必须有自己的制度。

赵杰的授课是他们都看中的，赵杰给他们设计的设备也是他们都看中的。

所以他们有必要在这里赚钱。

差遣他们做的工作他们必须做好。

同时要把他们都给安排到合适的岗位上。

从某个角度讲，赵杰提供的教育在价值上远高于他们创作的商业利润。

所以让其中一些人白干活都不要紧。

但是为了让他们更好的保持商业嗅觉，赵杰还是给他们提供合理的报酬。

三个专家级法师都跟赵杰关系很好。

乐意配合赵杰工作。

他们也想发挥更大的作用，稳定这种关系。

跟着赵杰肯定更有前途。

三十多个法师，一座楼是否够他们用的？

他们是否需要更好的工作环境？

或许他们每人都需要一座小房子，他们在小房子中进行魔法加工。

那样舒适性会提高一些。

大家都希望自己能受到尊重。

在楼里建立包间也不难。

找一位金属法师就能够做到了。

一层楼六百平米，每层楼十个人，平均每人能够有六十平米的面积。

其实给每人提供二十平米的隔间用于魔法加工就行了。

大家需要隐私么？

为了方便管理，以及老师对学生进行检查、帮助，还是在开放空间从事手工加工比较好。

赵杰处于矛盾之中。

他的赵氏公司到底应该采用现代化管理还是老式管理。

他的理念很老式，也很复古。

可公司是种现代化的东西。

此外这家公司存在的目标也有点奇怪。

它不是纯粹为了赚钱而存在的。

它会对员工进行那么多教育，像是古代法师派。

可古代的法师派都有自己的地盘。