覃长弓说四百就四百。

这么一来，五百人一下子变成了九百人，预算也就要相应增加了。增加多少呢，增加五万罢，因此预算也由十万变成了十五万。

乔国切听说了这个事，说你们怎么就不开窍呢，这个事要是交给我来办，不花厂里一分钱，还有得赚。

覃长弓说你他妈又在打什么鬼主意——快点说。

乔国切说摊派嘛，供应商，经销商，跟工厂有业务来往的相关人员和单位，能请的都请来，请来的都摊派，视不同关系往每个人头上摊，五千打底，不设上限，分分钟百八十万就到手了。

伍德利说乔国切，你这种人早晚会坐牢。

覃长弓说你还别说，这混账说的也不是完全不可行哦。

乔国切说什么叫不是完全不可行，是完全可行，就该这么操作。你想嘛，我们能让他们发财，也能让他们发不了财，他们敢不出这点血——而且我们还要实名登记，谁他妈也休想偷奸耍滑，三五百就想蒙混过去，门都没有。

覃长弓说有道理，就这么搞——哪个经销商要是捐少了或者不捐，明年就断了他的货；哪个供应商要是捐少了或者不捐，明年就不要他的货。

伍德利说要这样搞的话，那就不能是我们工厂内部搞一下了，zf相关领导也要请——到时候即使犯了错误，zf领导参加了，事后他们也不好意思追究。

覃长弓说伍德利，我真是太喜欢你了，你想得太周到了——请，全都请来。

就这样，原本只是想工厂内部小小的搞一下，最后把市长也请来了。原本五百人的厂庆，最后来了一千五百人。庆典结束后，财务一核算，刨去晚会宴席礼品等一切费用，还纯赚了四十六万。

厂庆结束后，乔国切没有马上返回四川，请求覃长弓把他调回厂里。乔国切已经不想辞职下海了，因为想也白想，覃长弓肯定不会放他走。既然走不掉，那就只能要求进步了。可眼下的现实却是，做一个区域经理，不但施展不开手脚，还有被边沿化的危险。因为随着工厂规模的日益壮大，覃长弓身边的人才也越来越多了，乔国切一旦离开权力中心太久，搞不好就被覃长弓忘了，所以必须尽早回到覃长弓身边。乔国切的目标是，覃长弓在任的时候，自己至少应该是三把手；到时候覃长弓退下来了，自己即使不是一把手，也应该混个二把手，不然人生就没有价值了。

但覃长弓不会这么轻易让乔国切回来。覃长弓看透了乔国切，这个家伙能力超强，也野心勃勃。覃长弓认为，这是好事，也是坏事，关键就看自己怎么调理他。覃长弓这个时候肯定不会准许他回到厂里，因为眼下更需要历练的是伍德利。伍德利行政经验丰富，管理能力也出众，考虑问题周到，还能团结大众，做覃长弓的接班人已经是板上钉钉的事。可覃长弓总觉得伍德利还缺乏点战略，视野过于狭窄，不够放得开，正如给他取的绰号“伍补充”，是个绝对称职的二把手，做一把手还欠点火候。电器厂这几年的发展如日中天，覃长弓也对企业未来有一个长期的战略布局。可覃长弓也明白，自己已经五十四岁了，再过几年就该退休了，到时候伍德利能不能肩负起一把手的重任，还需要时间磨炼。如果过早把乔国切召回来，以他的能力和格局，很容易就把伍德利比下去了，覃长弓的计划也就打乱了。意思也不是说覃长弓不愿意乔国切超越伍德利是出于私心，完全不是这么回事。覃长弓不愿意乔国切取代伍德利接自己的班，仅仅在于他已经看得非常清楚，如果让乔国切接班，自己辛辛苦苦做大的企业很可能就毁在他手里了——这个家伙从不按套路出牌，骨子里就有赌性。在企业草创阶段，关键时刻赌一下很有必要，但企业做大了依旧死性不改，那就要出问题了。也就是说，乔国切只能做二把手，必须有个人在上头摁住他。

覃长弓说乔国切，你要回来，也可以，我给你定个目标，在你负责的西南区域，从明年开始，两个亿销售额，每年增长百分之二十，连续五年你都完成了，回来我就任命你做副总。

乔国切说要是完成不了呢。

覃长弓说你肯定能完成，我不会看错人——万一完成不了，我也让你做副总，就看你有没有脸回来。

乔国切说老覃，这可是你说的。

覃长弓说我说的。

乔国切说立个字据罢，我生怕你说话不算数。

覃长弓说不用立什么字据，我要想改主意，立了字据你也奈何不了我。

乔国切说老覃，你这就是耍无赖了。

覃长弓说这就看你怎么看我了，你要是认为我会耍无赖，那今天我们的谈话就当没发生过；你要是觉得我值得信任，那就照我的吩咐去做，你自己看着办。

乔国切说行，我相信你，不过我临走的时候还有一个小小的要求，你一定要答应我。

覃长弓说你先说来听听。

乔国切说陈国清至今还在车间，身上一年四季一股机油味，我每次回来都没心情跟她亲热了——你能不能在办公室给她安排个职务呢。

覃长弓说你应该叫你老婆勤洗澡，多用香皂。

乔国切说洗不掉，味道都腌到肉里了——我替你出生入死，这点要求不过分，你不能让我寒了心。

覃长弓说我答应你。